━━━100点以上の組み立てを目指す

• 設計通り忠実に組み立てるには、ノウハウや知識が必要です。製品をより良くするアイデアは全ての部所から出すことが出来ます。設計スタッフとコミュニケーションし100点以上を取る為にチームで連携していくことを意識しています。

━━━チームの重要さ

• 社内でのプロジェクトは設計、プログラミング、組み立て、試運転、搬入設置が基本フローとなります。私の仕事は最後の業務になるわけです。各フローのスタッフとコミュニケーションを行い組み立てを行います。そうすることで製品として設計通りに完成させることができますし、チーム内で出たプラスのアイデアを形にすることもできます。お客様からの要望を汲み取って各々が業務を遂行するわけですから、それが形にできたときはチームで連携することの重要さを実感しますし、マイティーテクノのスキルとなります。

━━━組み立ての喜び

• マイティーテクノに入ってからの仕事は印象に残っていますし、これまで納品された設備にも気を配っています。組み立ての仕事のやりがいは、一つの装置を完成させることです。マイティーテクノ全体で多くのスタッフが手掛けてきたものを組み立てて形にしたときの喜びが、やりがいを感じるポイントです。

━━━マイティーテクノの環境

• 会社の雰囲気はとても良いです。私自身この業界で長く働いていますが、同僚たちの意識の高さには驚かされます。「もっと良いものを作ろう」というみんなの姿勢は、私自身の仕事への取り組み方などにも良い影響を与えてくれます。周りのスタッフの存在でもっと頑張ろうと思わせてくれますし、こういう環境だから自分の実力も発揮できると思っています。